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崗位職責：
1、負責維修廠員工調配、任務分配，監(jiān)督并激勵車間員工按時、高質量完成工作；
2、根據車間員工的資格和表現分析人員培訓要求和發(fā)展課程；
3、解決客戶投訴及糾紛；
4、制定人員使用和車間設備計劃，合理安排工作，確保車間應達成的利潤率；
5、對技工在工作中的問題和對特殊工具/設備使用提供幫助；
6、在正常工作進度中負責車間的全面質量管理；
7、抽查車輛的維修，保證工作是按公司標準進行；
8、按照既定政策、流程嚴格監(jiān)督車間運作情況，排除安全隱患，確保車間運作符合安全規(guī)范。
任職要求：
1、具5年以上4S店機電維修經驗、3年以上車間管理經驗，對寶馬、奔馳、奧迪、路虎、保時捷汽車維修經驗豐富；
2、具扎實的汽車方面的專業(yè)知識，熟悉汽車維修與服務市場；
3、熟悉汽車維修與服務相關業(yè)務工作流程及期他相關知識（包括財務、保險、客戶管理等）；
4、具有一定的管理能力、組織協調能力。