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1.根據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略目標(biāo)，制訂年度業(yè)務(wù)發(fā)展策略、業(yè)務(wù)開拓計劃，完成任務(wù)指標(biāo)。
2.協(xié)助進(jìn)行各類市場廣告、推廣活動、客戶培訓(xùn)活動和公關(guān)活動的策劃與執(zhí)行，拓展目標(biāo)市場，擴(kuò)大品牌影響力，維護(hù)和提升公司市場占有率和競爭力。
3.積極開發(fā)和拓展人力資源服務(wù)市場，優(yōu)化資源整合，嚴(yán)格把控項目推進(jìn)風(fēng)險。
4.與客戶人力資源及相關(guān)部門保持定期溝通，及時了解客戶需求并提供專業(yè)建議；為客戶員工提供人事類政策咨詢解答。
5.負(fù)責(zé)客戶人力資源服務(wù)方案的運營和執(zhí)行（如服務(wù)外包、勞務(wù)派遣）等流程的跟進(jìn)。
6.協(xié)助處理公司安排的其他任務(wù)。

要求：

1.本科及以上學(xué)歷（研究生學(xué)歷優(yōu)先考慮），專業(yè)不限。
2.熟練掌握 OFFICE 軟件操作，電腦輸入速度快。
3.具備良好的服務(wù)意識，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，條理性強(qiáng)，合理安排各項事務(wù)，善于與人溝通，口頭、文字表達(dá)能力強(qiáng)。
4.具備學(xué)習(xí)能力、溝通能力以及一定的抗壓能力。
5.具有基本的財務(wù)專業(yè)知識或行政知識、有人事管理知識或熟悉勞動法規(guī)優(yōu)先考慮。