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工資待遇：早九晚六、周末雙休、法定假日正常休、年底雙薪、員工團建、愛心基金、節(jié)日福利等；
崗位職責：
1、協(xié)助社保主管完成社保年度工作規(guī)劃，落實各計劃的實施；
2、協(xié)助社保主管編制社保年度預算，監(jiān)控月度成本使用進度；
3、分部人事人員定期社保培訓，全員社保知識宣貫；
4、離職、休假員工社保費用清算；
5、社保賬戶員工社保賬戶新開、轉移及合并；
6、社保月度繳費明細收集、審核，形成社保明細總表等；
任職要求：
1、大學本科及以上學歷，人力資源管理、工商管理、醫(yī)藥相關專業(yè)者優(yōu)先；
2、1年以上社保管理工作經(jīng)驗，掌握社保管理、勞動法律法規(guī)等方面的知識；
3、熟練使用WORD、EXCEL、PPT、養(yǎng)老/醫(yī)療/失業(yè)工傷/公積金/稅務等社保操作平臺等辦公軟件；