財(cái)務(wù)VP
面議
漳州
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
漳州
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
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1、本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)、金融學(xué)等相關(guān)專業(yè),碩士及以上學(xué)歷優(yōu)先,高級(jí)會(huì)計(jì)類職稱。
2、10年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),5年以上制造業(yè)(化工/新材料/合成革領(lǐng)域優(yōu)先)財(cái)務(wù)高管工作經(jīng)驗(yàn),熟悉合成皮革制造行業(yè)財(cái)務(wù)運(yùn)作模式者優(yōu)先,具備IPO工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,具備集團(tuán)化、國(guó)際化財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3、精通財(cái)務(wù)核算、預(yù)算管理、成本控制、資金管理、稅務(wù)籌劃等財(cái)務(wù)管理知識(shí)與技能;熟練使用財(cái)務(wù)軟件與辦公軟件,如SAP、用友、金蝶等;具備較強(qiáng)財(cái)務(wù)分析與風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力,能夠運(yùn)用財(cái)務(wù)工具進(jìn)行數(shù)據(jù)分析與決策支持。
4、具備出色的領(lǐng)導(dǎo)能力與團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠有效帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成各項(xiàng)工作任務(wù);良好溝通協(xié)調(diào)能力與商務(wù)談判能力,具備較強(qiáng)抗壓能力與問(wèn)題解決能力,能夠應(yīng)對(duì)復(fù)雜多變的財(cái)務(wù)工作環(huán)境與挑戰(zhàn) 。精通跨國(guó)財(cái)務(wù)核算、轉(zhuǎn)移定價(jià)等,熟悉國(guó)際財(cái)務(wù)軟件,具備跨境數(shù)據(jù)分析能力。
5、持有注冊(cè)會(huì)計(jì)師(CPA)、高級(jí)會(huì)計(jì)師等相關(guān)專業(yè)證書(shū)者優(yōu)先。
6、要求具備英語(yǔ)工作交流能力,具有國(guó)際化財(cái)務(wù)統(tǒng)籌管理能力。
工作職責(zé):
1、 國(guó)際化財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃:依據(jù)公司國(guó)際戰(zhàn)略目標(biāo),制定與之相匹配的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃,為公司整體戰(zhàn)略提供有力財(cái)務(wù)支持。
2、財(cái)務(wù)體系建設(shè):構(gòu)建并完善公司財(cái)務(wù)核算體系及財(cái)務(wù)監(jiān)控體系,確保財(cái)務(wù)工作高效、準(zhǔn)確、合規(guī)開(kāi)展。
3、資金管理:統(tǒng)籌公司資金運(yùn)營(yíng),制定資金計(jì)劃,合理安排資金使用,提高資金使用效率,確保公司日常運(yùn)營(yíng)及戰(zhàn)略發(fā)展的資金需求得到滿足。
4、財(cái)務(wù)預(yù)算:組織編制公司年度全面預(yù)算,涵蓋經(jīng)營(yíng)預(yù)算、資本預(yù)算、財(cái)務(wù)預(yù)算等,并對(duì)預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控與分析,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決預(yù)算偏差問(wèn)題。
5、成本管理:加強(qiáng)成本管理,制定成本控制策略,推動(dòng)各部門開(kāi)展成本節(jié)約活動(dòng),降低公司運(yùn)營(yíng)成本,提高盈利能力 。
6、財(cái)務(wù)分析與決策支持:定期進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,通過(guò)對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的深入挖掘與解讀,為公司管理層提供準(zhǔn)確、及時(shí)的財(cái)務(wù)分析報(bào)告與決策建議。
7、稅務(wù)籌劃與風(fēng)險(xiǎn)管理:研究國(guó)家稅收政策,制定合理稅務(wù)籌劃方案,合法降低公司稅務(wù)負(fù)擔(dān),確保公司稅務(wù)合規(guī)。建立健全財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理體系,識(shí)別、評(píng)估公司面臨的各類財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
8、團(tuán)隊(duì)管理與人才培養(yǎng):負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)的組建、管理與培養(yǎng),制定團(tuán)隊(duì)發(fā)展規(guī)劃與培訓(xùn)計(jì)劃,提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)能力與綜合素質(zhì)。
風(fēng)險(xiǎn)管理與內(nèi)部控制
9、外部關(guān)系維護(hù):代表公司與外部審計(jì)機(jī)構(gòu)、稅務(wù)機(jī)關(guān)、金融機(jī)構(gòu)等進(jìn)行溝通與協(xié)調(diào),維護(hù)良好合作關(guān)系,樹(shù)立公司良好財(cái)務(wù)形象。
2、10年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),5年以上制造業(yè)(化工/新材料/合成革領(lǐng)域優(yōu)先)財(cái)務(wù)高管工作經(jīng)驗(yàn),熟悉合成皮革制造行業(yè)財(cái)務(wù)運(yùn)作模式者優(yōu)先,具備IPO工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,具備集團(tuán)化、國(guó)際化財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3、精通財(cái)務(wù)核算、預(yù)算管理、成本控制、資金管理、稅務(wù)籌劃等財(cái)務(wù)管理知識(shí)與技能;熟練使用財(cái)務(wù)軟件與辦公軟件,如SAP、用友、金蝶等;具備較強(qiáng)財(cái)務(wù)分析與風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力,能夠運(yùn)用財(cái)務(wù)工具進(jìn)行數(shù)據(jù)分析與決策支持。
4、具備出色的領(lǐng)導(dǎo)能力與團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠有效帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成各項(xiàng)工作任務(wù);良好溝通協(xié)調(diào)能力與商務(wù)談判能力,具備較強(qiáng)抗壓能力與問(wèn)題解決能力,能夠應(yīng)對(duì)復(fù)雜多變的財(cái)務(wù)工作環(huán)境與挑戰(zhàn) 。精通跨國(guó)財(cái)務(wù)核算、轉(zhuǎn)移定價(jià)等,熟悉國(guó)際財(cái)務(wù)軟件,具備跨境數(shù)據(jù)分析能力。
5、持有注冊(cè)會(huì)計(jì)師(CPA)、高級(jí)會(huì)計(jì)師等相關(guān)專業(yè)證書(shū)者優(yōu)先。
6、要求具備英語(yǔ)工作交流能力,具有國(guó)際化財(cái)務(wù)統(tǒng)籌管理能力。
工作職責(zé):
1、 國(guó)際化財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃:依據(jù)公司國(guó)際戰(zhàn)略目標(biāo),制定與之相匹配的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃,為公司整體戰(zhàn)略提供有力財(cái)務(wù)支持。
2、財(cái)務(wù)體系建設(shè):構(gòu)建并完善公司財(cái)務(wù)核算體系及財(cái)務(wù)監(jiān)控體系,確保財(cái)務(wù)工作高效、準(zhǔn)確、合規(guī)開(kāi)展。
3、資金管理:統(tǒng)籌公司資金運(yùn)營(yíng),制定資金計(jì)劃,合理安排資金使用,提高資金使用效率,確保公司日常運(yùn)營(yíng)及戰(zhàn)略發(fā)展的資金需求得到滿足。
4、財(cái)務(wù)預(yù)算:組織編制公司年度全面預(yù)算,涵蓋經(jīng)營(yíng)預(yù)算、資本預(yù)算、財(cái)務(wù)預(yù)算等,并對(duì)預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控與分析,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決預(yù)算偏差問(wèn)題。
5、成本管理:加強(qiáng)成本管理,制定成本控制策略,推動(dòng)各部門開(kāi)展成本節(jié)約活動(dòng),降低公司運(yùn)營(yíng)成本,提高盈利能力 。
6、財(cái)務(wù)分析與決策支持:定期進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,通過(guò)對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的深入挖掘與解讀,為公司管理層提供準(zhǔn)確、及時(shí)的財(cái)務(wù)分析報(bào)告與決策建議。
7、稅務(wù)籌劃與風(fēng)險(xiǎn)管理:研究國(guó)家稅收政策,制定合理稅務(wù)籌劃方案,合法降低公司稅務(wù)負(fù)擔(dān),確保公司稅務(wù)合規(guī)。建立健全財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理體系,識(shí)別、評(píng)估公司面臨的各類財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
8、團(tuán)隊(duì)管理與人才培養(yǎng):負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)的組建、管理與培養(yǎng),制定團(tuán)隊(duì)發(fā)展規(guī)劃與培訓(xùn)計(jì)劃,提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)能力與綜合素質(zhì)。
風(fēng)險(xiǎn)管理與內(nèi)部控制
9、外部關(guān)系維護(hù):代表公司與外部審計(jì)機(jī)構(gòu)、稅務(wù)機(jī)關(guān)、金融機(jī)構(gòu)等進(jìn)行溝通與協(xié)調(diào),維護(hù)良好合作關(guān)系,樹(shù)立公司良好財(cái)務(wù)形象。
工作地點(diǎn)
地址:漳州長(zhǎng)泰區(qū)漳州長(zhǎng)泰區(qū)興泰工業(yè)區(qū)
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職位發(fā)布者
李文遠(yuǎn)HR
廣東華軍高級(jí)人才顧問(wèn)有限公司海南分公司
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