職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé):
1、根據(jù)品牌定位、種草和引流的需求制定媒介渠道(抖音、小紅書、快手、b站等)的整體推廣方案,設(shè)定月度預(yù)算和目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)品牌的小紅書、抖音、快手等新媒體渠道的日常直播/短視頻/內(nèi)容種草投放工作,包括需求對接、預(yù)算控價、KOL篩選、內(nèi)容把關(guān)等;
3、實時跟蹤投放數(shù)據(jù)及評估效果,及時優(yōu)化調(diào)整投放策略,為引流和轉(zhuǎn)化結(jié)果負(fù)責(zé);
4、維護(hù)更新媒介資源,完成媒介資源數(shù)據(jù)庫的收集、整理、分析,及時把握媒體動向。
崗位要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,3年以上站外投放經(jīng)驗,熟悉抖音、快手、小紅書等渠道優(yōu)先;
2、具備豐富的媒介投放資源,有各渠道頭部/MCN合作資源及落地項目案例優(yōu)先;
3、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感度和分析能力;
4、對網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)敏感,熟悉新媒體傳播深度,喜歡嘗試新事物,思維活躍,富有創(chuàng)意。
1、根據(jù)品牌定位、種草和引流的需求制定媒介渠道(抖音、小紅書、快手、b站等)的整體推廣方案,設(shè)定月度預(yù)算和目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)品牌的小紅書、抖音、快手等新媒體渠道的日常直播/短視頻/內(nèi)容種草投放工作,包括需求對接、預(yù)算控價、KOL篩選、內(nèi)容把關(guān)等;
3、實時跟蹤投放數(shù)據(jù)及評估效果,及時優(yōu)化調(diào)整投放策略,為引流和轉(zhuǎn)化結(jié)果負(fù)責(zé);
4、維護(hù)更新媒介資源,完成媒介資源數(shù)據(jù)庫的收集、整理、分析,及時把握媒體動向。
崗位要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,3年以上站外投放經(jīng)驗,熟悉抖音、快手、小紅書等渠道優(yōu)先;
2、具備豐富的媒介投放資源,有各渠道頭部/MCN合作資源及落地項目案例優(yōu)先;
3、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感度和分析能力;
4、對網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)敏感,熟悉新媒體傳播深度,喜歡嘗試新事物,思維活躍,富有創(chuàng)意。
工作地點(diǎn)
地址:廣州白云區(qū)白云區(qū)廣州設(shè)計之都
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職位發(fā)布者
張老師HR
成都佳伊聘科技有限公司
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IT服務(wù)·系統(tǒng)集成
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51-99人
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私營·民營企業(yè)
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新會展中心7號館(辦公區(qū))7-311號
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應(yīng)屆畢業(yè)生
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