職位描述
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崗位職責:
1.通過流程優(yōu)化,標準化實施,確保不同業(yè)務模塊的倉配運營平穩(wěn)(含第三方電商倉/區(qū)域前置倉等),對海外倉配運營質(zhì)量及成本負責;
2.負責海外倉運營團隊的流程和機制管理工作,制定和完善各環(huán)節(jié)的操作流程,保障各環(huán)節(jié)操作的規(guī)范,保證良好的運營質(zhì)量和;
3.優(yōu)化海外倉退貨處理流程,加強2C快遞的實時監(jiān)控及異常閉環(huán),提升客戶體驗感;
4.管理亞馬遜VC/SC送倉訂單履約,對卡車運輸時效把控,加強對供應商的管理和監(jiān)控,減少因未及時派送等原因產(chǎn)生的平臺罰款;
5.對日常運營所產(chǎn)生應收及應付賬單的準確性,及時性負責,協(xié)調(diào)外部供應商,內(nèi)部客戶及相關部門共同提升應收應付效率;
6.組織或參與業(yè)務流程規(guī)劃,通過流程或系統(tǒng)化方案,推動Outbound流程和系統(tǒng)對接,實現(xiàn)訂單全鏈路可視化追蹤;
崗位要求:
1.物流管理、供應鏈、國際貿(mào)易或相關專業(yè)本科及以上學歷,具備5-8年供應鏈管理、物流運營、海外倉等相關領域工作經(jīng)驗,有團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
2.了解各電商平臺物流規(guī)則,熟悉亞馬遜VC/SC業(yè)務模式以及歐盟內(nèi)多式運輸模式;
3.具備良好的團隊合作精神,能夠與團隊成員相互支持,共同達成目標;
4.具備獨立分析和解決問題的能力,能夠針對復雜問題提出有效解決方案;
具有強烈的責任心,對工作認真負責,英文能做為工作語言,能夠承擔一定的工作壓力
1.通過流程優(yōu)化,標準化實施,確保不同業(yè)務模塊的倉配運營平穩(wěn)(含第三方電商倉/區(qū)域前置倉等),對海外倉配運營質(zhì)量及成本負責;
2.負責海外倉運營團隊的流程和機制管理工作,制定和完善各環(huán)節(jié)的操作流程,保障各環(huán)節(jié)操作的規(guī)范,保證良好的運營質(zhì)量和;
3.優(yōu)化海外倉退貨處理流程,加強2C快遞的實時監(jiān)控及異常閉環(huán),提升客戶體驗感;
4.管理亞馬遜VC/SC送倉訂單履約,對卡車運輸時效把控,加強對供應商的管理和監(jiān)控,減少因未及時派送等原因產(chǎn)生的平臺罰款;
5.對日常運營所產(chǎn)生應收及應付賬單的準確性,及時性負責,協(xié)調(diào)外部供應商,內(nèi)部客戶及相關部門共同提升應收應付效率;
6.組織或參與業(yè)務流程規(guī)劃,通過流程或系統(tǒng)化方案,推動Outbound流程和系統(tǒng)對接,實現(xiàn)訂單全鏈路可視化追蹤;
崗位要求:
1.物流管理、供應鏈、國際貿(mào)易或相關專業(yè)本科及以上學歷,具備5-8年供應鏈管理、物流運營、海外倉等相關領域工作經(jīng)驗,有團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
2.了解各電商平臺物流規(guī)則,熟悉亞馬遜VC/SC業(yè)務模式以及歐盟內(nèi)多式運輸模式;
3.具備良好的團隊合作精神,能夠與團隊成員相互支持,共同達成目標;
4.具備獨立分析和解決問題的能力,能夠針對復雜問題提出有效解決方案;
具有強烈的責任心,對工作認真負責,英文能做為工作語言,能夠承擔一定的工作壓力
工作地點
地址:美的08空間1
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詳細位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
張壽紅HR
北京外企德科人力資源服務上海有限公司
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專業(yè)服務
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1000人以上
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中外合資(合資·合作)
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中山南路589號外企德科大廈

應屆畢業(yè)生
本科
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注:聯(lián)系我時,請說是在寧夏人才網(wǎng)上看到的。
