企管總監(jiān)/運(yùn)營總監(jiān)
面議
巴彥淖爾
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
巴彥淖爾
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
(一)戰(zhàn)略與運(yùn)營管理
1.統(tǒng)籌集團(tuán)及下屬企業(yè)整體運(yùn)營,制定并執(zhí)行年度戰(zhàn)略目標(biāo),監(jiān)督落地效果。
2.優(yōu)化運(yùn)營流程與制度體系,推動(dòng)跨部門協(xié)作,提升資源整合效率。
3.分析經(jīng)營數(shù)據(jù),識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)并提出改進(jìn)方案,確保戰(zhàn)略目標(biāo)達(dá)成。
(二)組織與績(jī)效管理
1.建立集團(tuán)及下屬企業(yè)績(jī)效考核體系,制定 KPI 并監(jiān)督執(zhí)行。
2.組織績(jī)效評(píng)估會(huì)議,輸出分析報(bào)告,推動(dòng)改進(jìn)與激勵(lì)機(jī)制落地。
3.分解戰(zhàn)略目標(biāo)至部門,確保目標(biāo)對(duì)齊。
(三)數(shù)字化與信息管理
1.建立信息管理體系,保障數(shù)據(jù)安全與準(zhǔn)確性。
2.推動(dòng) ERP/OA 等系統(tǒng)優(yōu)化,提升數(shù)字化管理水平。
(四)國資對(duì)接與團(tuán)隊(duì)管理
1.對(duì)接國資委,落實(shí)監(jiān)管要求,編制國資報(bào)告并維護(hù)關(guān)系。
2.組建并管理運(yùn)營團(tuán)隊(duì),培養(yǎng)人才梯隊(duì),提升專業(yè)協(xié)作能力。
工作地點(diǎn)
地址:巴彥淖爾臨河區(qū)巴彥淖爾臨河區(qū)海天家園
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職位發(fā)布者
陳蕊HR
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注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在寧夏人才網(wǎng)上看到的。
