投資理財(cái)顧問(wèn)
面議
杭州
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
杭州
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
1、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶(hù)的要求,給用戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的產(chǎn)品知識(shí)咨詢(xún)和服務(wù);
2、負(fù)責(zé)推薦產(chǎn)品種類(lèi)及相關(guān)金融產(chǎn)品,并制定方案;
3、負(fù)責(zé)定期接受產(chǎn)品業(yè)務(wù)輔助和講座;
4、負(fù)責(zé)參??蛻?hù)的后續(xù)客戶(hù)服務(wù)工作:
任職要求:
1、21-45周歲;
2、學(xué)歷,本科及以上,優(yōu)秀者可放寬至大專(zhuān);
3、熱情積極,有愛(ài)心,有責(zé)任感,學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
4、具有良好的心理素質(zhì)及良好的溝通能力,親和力強(qiáng);
5、具有金融,策劃、管理、保險(xiǎn)、銷(xiāo)售、醫(yī)學(xué)、法律等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
工作時(shí)間:
朝九晚五,中午休息2個(gè)小時(shí),周末雙休,法定節(jié)假日均休假不加班。
定期組織團(tuán)隊(duì)聚餐,每年一至兩次境內(nèi)旅游機(jī)會(huì)。優(yōu)秀員工可安排出國(guó)旅游機(jī)會(huì)。
底薪 獎(jiǎng)金 提成 新人津貼 優(yōu)才津貼 管理津貼 團(tuán)隊(duì)發(fā)展津貼 培訓(xùn)津貼等,
年薪20~50萬(wàn)不等,業(yè)務(wù)能力突出且團(tuán)隊(duì)管理能力強(qiáng),可達(dá)50~80萬(wàn)不等。
年齡要求:21-45歲職能類(lèi)別:理財(cái)顧問(wèn)
2、負(fù)責(zé)推薦產(chǎn)品種類(lèi)及相關(guān)金融產(chǎn)品,并制定方案;
3、負(fù)責(zé)定期接受產(chǎn)品業(yè)務(wù)輔助和講座;
4、負(fù)責(zé)參??蛻?hù)的后續(xù)客戶(hù)服務(wù)工作:
任職要求:
1、21-45周歲;
2、學(xué)歷,本科及以上,優(yōu)秀者可放寬至大專(zhuān);
3、熱情積極,有愛(ài)心,有責(zé)任感,學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
4、具有良好的心理素質(zhì)及良好的溝通能力,親和力強(qiáng);
5、具有金融,策劃、管理、保險(xiǎn)、銷(xiāo)售、醫(yī)學(xué)、法律等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
工作時(shí)間:
朝九晚五,中午休息2個(gè)小時(shí),周末雙休,法定節(jié)假日均休假不加班。
定期組織團(tuán)隊(duì)聚餐,每年一至兩次境內(nèi)旅游機(jī)會(huì)。優(yōu)秀員工可安排出國(guó)旅游機(jī)會(huì)。
底薪 獎(jiǎng)金 提成 新人津貼 優(yōu)才津貼 管理津貼 團(tuán)隊(duì)發(fā)展津貼 培訓(xùn)津貼等,
年薪20~50萬(wàn)不等,業(yè)務(wù)能力突出且團(tuán)隊(duì)管理能力強(qiáng),可達(dá)50~80萬(wàn)不等。
年齡要求:21-45歲職能類(lèi)別:理財(cái)顧問(wèn)
工作地點(diǎn)
地址:杭州上城區(qū)東杭大廈6樓
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
楊桃HR
中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司杭州市分公司
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