青島
應(yīng)屆畢業(yè)生
大專
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
1、 協(xié)助分解部門的年度目標(biāo),健全生產(chǎn)管理制度、流程、SOP 及 KPI 考核系統(tǒng)的設(shè)計(jì)與應(yīng)用;
2、 制定生產(chǎn)排程計(jì)劃,協(xié)調(diào)各項(xiàng)生產(chǎn)資源,有效匹配生產(chǎn)布局和產(chǎn)能負(fù)荷, 推進(jìn)產(chǎn)線平衡,提高生產(chǎn)效率;
3、 負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程的質(zhì)量、工藝管理,并對(duì)異常進(jìn)行分析改善,落實(shí)標(biāo)準(zhǔn)
化管理;
4、 負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、分析、改善、總結(jié),降低部門運(yùn)營(yíng)成本;
5、 監(jiān)督檢查車間工作執(zhí)行情況,跟蹤反饋各環(huán)節(jié)的突發(fā)情況;
6、 負(fù)責(zé)車間內(nèi)關(guān)鍵設(shè)備的自主保養(yǎng)工作;
7、 推動(dòng)班組執(zhí)行工作改善,協(xié)助班長(zhǎng)達(dá)成改善項(xiàng)目;
8、 負(fù)責(zé)員工培訓(xùn),協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理做好基層人才培養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與員工管理工作;
9、 完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
11、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1、工作經(jīng)驗(yàn):3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
2、行業(yè):食品、藥品等相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3、大廠經(jīng)驗(yàn):上市公司等優(yōu)先 4、3年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉生產(chǎn)制造現(xiàn)場(chǎng)各環(huán)節(jié)的運(yùn)轉(zhuǎn)流程;
4,責(zé)任心強(qiáng),抗壓能力強(qiáng);
5,公司為咖啡生產(chǎn)制造企業(yè);工作地點(diǎn):即墨段泊嵐樸木路;
職位福利:加班補(bǔ)助、包吃、包住、五險(xiǎn)一金、全勤獎(jiǎng)、績(jī)效獎(jiǎng)金、多次晉升機(jī)會(huì)
職位亮點(diǎn):1,薪資優(yōu)厚;2,晉升快;
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
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快速消費(fèi)品
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200-499人
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股份制企業(yè)
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夏莊街道玉皇嶺工業(yè)園青島凱建創(chuàng)新工業(yè)園
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大型貨輪直招隨船員工餐廚師 10000-16000元不限 不限海南中運(yùn)海海事管理集團(tuán)有限公司
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行政主管/經(jīng)理 8000元以上應(yīng)屆畢業(yè)生 不限浙江海拓環(huán)境技術(shù)有限公司
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優(yōu)才儲(chǔ)備主管 6000-7000元應(yīng)屆畢業(yè)生 大專中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司銀川分公司
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運(yùn)營(yíng)管理主管工程師 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限奇瑞汽車股份有限公司
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前廳經(jīng)理/領(lǐng)班 4000-5000元應(yīng)屆畢業(yè)生 不限味千拉面
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注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在寧夏人才網(wǎng)上看到的。
