1、負(fù)責(zé)對現(xiàn)階段公司所需資質(zhì)的前期調(diào)研工作,并參與制定資質(zhì)申請計劃。
2、負(fù)責(zé)市場調(diào)研并建立健全規(guī)范化.標(biāo)準(zhǔn)化的資質(zhì)申請方案,組織實施.監(jiān)督運行,并持續(xù)改進(jìn)。
3、根據(jù)公司年度規(guī)劃,負(fù)責(zé)對公司現(xiàn)有資質(zhì).擬增項的資質(zhì)進(jìn)行申請.增項或升級,以及新增業(yè)務(wù)資質(zhì)證書的申辦工作。
4、負(fù)責(zé)維護(hù)、更新各類資質(zhì)平臺、系統(tǒng),確保及時有效。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限
2、1年以上資質(zhì)申報經(jīng)驗熟悉資質(zhì)申請流程,熟悉行業(yè)政策法規(guī).行業(yè)規(guī)范等
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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