發(fā)布:2026-01-05 01:52:25 關(guān)注:29673次
一、合作導(dǎo)師介紹
深圳大學(xué)管理學(xué)院教授,博士生導(dǎo)師?,F(xiàn)任深圳大學(xué)社會科學(xué)部主任,廣東省人文社會科學(xué)重點研究基地“深圳大學(xué)新質(zhì)生產(chǎn)力研究院”負責(zé)人,廣東省創(chuàng)新團隊“未來產(chǎn)業(yè)與創(chuàng)新戰(zhàn)略研究團隊”負責(zé)人。主持國家社科基金重點項目1項、國家自科基金項目4項、教育部科技委重大課題、教育部學(xué)位中心全國優(yōu)秀案例教師專項、全國百優(yōu)案例重點項目等20多項,發(fā)表論文70余篇;研究成果獲中央、省市主要領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門肯定性批示和采納30余份,中央主要領(lǐng)導(dǎo)肯定性批示2份。
兼任廣東省習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想研究中心研究員、教育部戰(zhàn)略研究基地“粵港澳大灣區(qū)人才發(fā)展戰(zhàn)略研究院”副主任、中國管理現(xiàn)代化研究會“組織與戰(zhàn)略管理專業(yè)委員會”副主任、中國企業(yè)管理研究會“案例研究專業(yè)委員會”副主任等;國家自然科學(xué)基金和國家社會科學(xué)基金通訊評審專家,《管理世界》《Asia Pacific Journal of Management》等學(xué)術(shù)期刊評審專家,“中國管理50人論壇”成員(2025)。
二、研究方向
創(chuàng)新戰(zhàn)略與管理認知、數(shù)字管理與戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略
三、崗位及工作內(nèi)容
崗位:專職副研究員;
招聘名額:1名
工作內(nèi)容:聘期為2年,專職從事科學(xué)研究。
四、應(yīng)聘條件
1. 國內(nèi)外知名高校或研究機構(gòu)博士畢業(yè),獲得管理科學(xué)、工商管理、工業(yè)工程、應(yīng)用經(jīng)濟、應(yīng)用數(shù)學(xué)、系統(tǒng)工程等相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位;
2. 在相關(guān)或相近研究領(lǐng)域已取得一定的研究成果,有發(fā)表SCI/SSCI論文者優(yōu)先考慮;
3. 具有良好的學(xué)術(shù)道德和嚴謹?shù)目茖W(xué)態(tài)度及團隊協(xié)作精神。
五、聘期待遇
享受深圳大學(xué)研究員或副研究員待遇,享受深圳大學(xué)相關(guān)社保及公積金。工資實行年薪制,由深圳大學(xué)按月發(fā)放。具體工資待遇根據(jù)學(xué)歷、研究經(jīng)歷、科研能力等確定。
六、應(yīng)聘者請?zhí)峁┮韵虏牧?/p>
1. 個人簡歷;
2. 學(xué)歷、學(xué)位證明復(fù)印件、以及代表性論文(一個PDF文件);
3. 其它能夠說明科研能力的材料。
七、應(yīng)聘程序
1. 將應(yīng)聘材料發(fā)到指定的郵箱;
2. 符合要求的應(yīng)聘者擇優(yōu)面試,在面試期間,應(yīng)聘人員可了解課題組的研究內(nèi)容及進展;
3. 面試結(jié)束后,經(jīng)學(xué)校審批后再通知是否同意聘用。招聘方會對申請人遞交的應(yīng)聘材料予以保密。
八、聯(lián)系人
聯(lián)系人:曾老師
郵箱地址: zxj@szu.edu.cn
聯(lián)系電話:26732693
地址:廣東省深圳市南海大道3688號
應(yīng)聘崗位請前往:
http://zp.szu.edu.cn 注冊,選擇專職研究人員招聘類型進行簡歷投遞。
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文章來源:https://hr.szu.edu.cn/info/1141/9420.htm
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