發(fā)布:2026-02-27 09:30:34 關(guān)注:4582次
一、單位簡(jiǎn)介
中山大學(xué)附屬第一醫(yī)院(簡(jiǎn)稱中山一院)廣西醫(yī)院是廣西壯族自治區(qū)人民政府與中山大學(xué)附屬第一醫(yī)院合作建設(shè)的重大民生項(xiàng)目,為廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)直屬三級(jí)甲等公立醫(yī)院。醫(yī)院位于廣西南寧市鳳嶺北片區(qū)(佛子嶺路3號(hào)),總規(guī)劃床位1700張。一期編制床位500張,已建成運(yùn)營(yíng),二期編制床位1200張,計(jì)劃于2027年建成投入使用。
中山一院廣西醫(yī)院秉承中山一院醫(yī)病醫(yī)身醫(yī)心、救人救國(guó)救世的醫(yī)訓(xùn)精神,按照同質(zhì)輸出、統(tǒng)一管理、資源共享的原則,實(shí)現(xiàn)品牌、技術(shù)、人才、管理優(yōu)勢(shì)平移,統(tǒng)一醫(yī)療、教學(xué)、科研、管理模式,逐步實(shí)現(xiàn)與中山一院同質(zhì)化發(fā)展。在建立現(xiàn)代醫(yī)院管理制度基礎(chǔ)上,中山一院廣西醫(yī)院將通過(guò)耳鼻咽喉頭頸外科醫(yī)學(xué)中心、心血管疾病醫(yī)學(xué)中心、腦科學(xué)醫(yī)學(xué)中心、婦產(chǎn)科疾病醫(yī)學(xué)中心、臨床研究中心、教學(xué)與臨床技能培訓(xùn)中心、研發(fā)攻關(guān)與成果轉(zhuǎn)化中心、醫(yī)學(xué)信息與大數(shù)據(jù)中心等八大中心的帶動(dòng),推動(dòng)臨床科研融合,建設(shè)集臨床診療、疑難重癥診斷與治療、教學(xué)培訓(xùn)、科技研發(fā)、疾病預(yù)防、健康管理為一體,配套設(shè)施完善,人才梯隊(duì)結(jié)構(gòu)合理的現(xiàn)代化、高水平、??铺厣怀龅膰?guó)家區(qū)域醫(yī)療中心。
現(xiàn)面向社會(huì)招聘科室負(fù)責(zé)人2名。
二、招聘崗位
三、招聘條件
(一)基本條件
1.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,具有良好的思想政治素質(zhì),政治立場(chǎng)堅(jiān)定,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心。
2.嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)、愛(ài)崗敬業(yè),須具備良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、師德師風(fēng)。
3.科研誠(chéng)信,嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué),秉持學(xué)術(shù)良知,恪守學(xué)術(shù)規(guī)范。
4.適應(yīng)崗位要求的身體條件。
(二)資格條件
1.年齡原則上不超過(guò)50周歲(1976年1月1日及以后出生),特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求;
2.具備副高級(jí)及以上職稱,研究生學(xué)歷,博士學(xué)位,臨床醫(yī)學(xué)類、基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)類等相關(guān)專業(yè),特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷學(xué)位限制;
3.主持(或曾主持)國(guó)家/省部級(jí)自然科學(xué)基金項(xiàng)目1項(xiàng)以上;
4.具有大型三級(jí)甲等醫(yī)院工作經(jīng)歷且目前正在三甲醫(yī)院工作,長(zhǎng)期在醫(yī)療衛(wèi)生一線工作,臨床技術(shù)精湛;
符合以下情況之一者優(yōu)先考慮:
(1)具有博士研究生導(dǎo)師資格;
(2)作為負(fù)責(zé)人承擔(dān)過(guò)國(guó)家級(jí)重點(diǎn)/重大項(xiàng)目,或獲得國(guó)家級(jí)科技獎(jiǎng)勵(lì);
(3)入選省部級(jí)及以上高層次人才計(jì)劃(如國(guó)家級(jí)領(lǐng)軍人才、國(guó)務(wù)院特殊津貼專家等);
(4)在知名大型三甲醫(yī)院或國(guó)家級(jí)臨床重點(diǎn)專科擔(dān)任過(guò)科室管理職務(wù)的;
(5)在本專業(yè)領(lǐng)域擔(dān)任國(guó)家級(jí)/省級(jí)學(xué)會(huì)專業(yè)委員會(huì)主委/副主委及以上職務(wù)。
四、招聘流程
提交報(bào)名材料資格審查考核聘任體檢簽訂協(xié)議書(shū)辦理入職手續(xù)
五、聘任方式及待遇
參照醫(yī)院中層干部管理規(guī)定管理,首次聘期為3年(含試用期1年)。聘任期滿經(jīng)考核優(yōu)秀可續(xù)聘或進(jìn)一步使用。相關(guān)工資待遇可實(shí)行一人一議。
六、報(bào)名方式
(一)報(bào)名截止日期:長(zhǎng)期有效,招滿為止
(二)應(yīng)聘方式(系統(tǒng)申報(bào)并提交紙質(zhì)版材料,二者缺一不可)
官網(wǎng)系統(tǒng)填報(bào) 點(diǎn)擊查看詳情
(注冊(cè)賬號(hào)填寫(xiě)信息申請(qǐng)崗位)
填寫(xiě)個(gè)人信息時(shí),請(qǐng)根據(jù)系統(tǒng)要求分類上傳相關(guān)附件材料(每類材料限一個(gè)PDF文檔),附件分類如下:①身份證正反面掃描(放同一頁(yè)掃描);②學(xué)歷學(xué)位證書(shū)含學(xué)信網(wǎng)認(rèn)證報(bào)告(大學(xué)本科及以上);③資格證、職稱證;④執(zhí)業(yè)證、規(guī)培合格證;⑤外語(yǔ)等級(jí)證書(shū);⑥科研業(yè)績(jī)材料;⑦獲獎(jiǎng)證書(shū)(每頁(yè)可放多張獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū),最多不超過(guò)3頁(yè));⑧其他證明材料(如工作證明、社會(huì)任職等)。
1人限報(bào)1崗,申請(qǐng)崗位后請(qǐng)點(diǎn)擊我的應(yīng)聘查看是否報(bào)名成功;僅注冊(cè)、填寫(xiě)簡(jiǎn)歷,未上傳相關(guān)附件材料、不申請(qǐng)崗位的,視作報(bào)名無(wú)效。
2.紙質(zhì)材料提交
請(qǐng)將以下紙質(zhì)版材料按順序提交或郵寄至我院人力資源部(郵寄地址及聯(lián)系人見(jiàn)第七點(diǎn)聯(lián)系方式):
(1)系統(tǒng)導(dǎo)出的中山大學(xué)附屬第一醫(yī)院廣西醫(yī)院應(yīng)聘登記表(雙面打印,附手寫(xiě)簽名);
(2)身份證復(fù)印件;
(3)畢業(yè)證、學(xué)位證復(fù)印件(含最高學(xué)歷和既往學(xué)歷);
(4)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證復(fù)印件1份(含最高學(xué)歷和既往學(xué)歷,學(xué)信網(wǎng)打印,并確保在線驗(yàn)證碼處于有效期內(nèi));
(5)資格證、職稱證、執(zhí)業(yè)證、規(guī)培證等復(fù)印件;
(6)英語(yǔ)四六級(jí)、專業(yè)四八級(jí)、雅思、托福等外語(yǔ)相關(guān)證書(shū)復(fù)印件;
(7)單位工作證明、聘任證明或相關(guān)證明材料等復(fù)印件;
(8)科研業(yè)績(jī)證明材料,包括但不限于:作為第一作者發(fā)表的相關(guān)材料及復(fù)印件、獲批科研基金項(xiàng)目批件和合同書(shū)原件及復(fù)印件,主筆撰寫(xiě)本部門(mén)對(duì)管理工作有參考價(jià)值的調(diào)研報(bào)告、管理文件、工作總結(jié)、決策咨詢報(bào)告、內(nèi)部參考報(bào)告、優(yōu)秀網(wǎng)絡(luò)化成果原件及復(fù)印件,其他業(yè)績(jī)和獲獎(jiǎng)證明材料原件及復(fù)印件;其中SCI論文須由相關(guān)機(jī)構(gòu)出具檢索證明,基金、專利需由所在單位科研管理部門(mén)審核后加蓋公章;調(diào)研報(bào)告等成果需由主管部門(mén)審核后加蓋公章;
(9)其他材料(如社會(huì)任職及其他材料等復(fù)印件)。
七、聯(lián)系方式
聯(lián)系人:文老師
電話:0771-5722285
郵箱:gxyyrlzyb@163.com
官網(wǎng):http://zsyygxyy.org.cn/
地址:廣西南寧市青秀區(qū)佛子嶺路3號(hào)中山大學(xué)附屬第一醫(yī)院廣西醫(yī)院住院樓3樓人力資源部
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